O cálculo do FGTS corresponde a 8% do salário bruto mensal. Saiba como aplicar a fórmula e quando considerar verbas adicionais.

O décimo terceiro é calculado com base no salário dividido por 12 e multiplicado pelos meses trabalhados no ano.

Fundamental no processo judicial, o laudo técnico assegura cálculos claros, justos e baseados na legislação trabalhista.

Erros, interpretações distintas ou falhas nos dados podem gerar divergências nos cálculos trabalhistas e afetar o resultado da ação.

Multiplique o valor da hora normal pelo adicional devido (geralmente 50% ou 100%) e some ao salário base para calcular as horas extras.

O cálculo de férias considera salário, 1/3 constitucional e tempo trabalhado. Veja como calcular férias integrais e proporcionais corretamente.

PASEP é o Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público, voltado ao abono salarial e financiado por contribuições do setor público.

Revisar o PASEP pode revelar falhas nos depósitos, garantindo ao servidor público a recuperação de valores não pagos corretamente.

As verbas rescisórias garantem os direitos do trabalhador ao fim do contrato. Variam conforme o tipo de desligamento.